La perte de compétitivité de l’industrie française en Nord-Pas de Calais

La région Nord-Pas-de-Calais souffre d’un manque structurel de compétitivité tant au niveau des entreprises que du territoire. Il en résulte un déficit de croissance. Ainsi, le Nord-Pas-de-Calais est touché par un décrochage économique au regard des autres régions françaises. Au facteur structurel s’ajoutent de surcroît des problématiques conjoncturelles. En effet, si le Nord-Pas-de-Calais dispose d’atouts tels qu’un taux de natalité élevé, une population jeune, une situation géographique favorable, une métropole dynamique, une industrie diversifiée,… il demeure handicapé par des faiblesses importantes : nombre insuffisant d’entreprises, unités industrielles dans des secteurs fragiles, faiblesse des secteurs de la recherche et du développement, d’activités à forte valeur ajoutée, formations insuffisamment ciblées sur les besoins de l’entreprise, faiblesse des résultats en termes d’enseignement…

Devant un tel constat, le Medef Nord-Pas-de-Calais s’engage dans toutes les actions susceptibles de permettre à la région de rattraper son retard. L’objectif du Medef Nord-Pas-de-Calais vise ainsi à l’amélioration de la compétitivité des entreprises et du territoire afin de stimuler notre croissance régionale. La compétitivité se construit d’abord et avant tout dans les entreprises et résulte de la combinaison de facteurs de compétitivité internes (organisation stratégie de l’entreprise ressource) et externes (qualité de l’enseignement, de la recherche, qualité des infrastructures…). C’est dans ce contexte local et plus largement devant les mutations économiques et sociales en œuvre dans notre région, que le Medef Nord-Pas-de-Calais a ciblé en 2010 neuf priorités visant à contrebalancer nos points faibles afin de relancer notre compétitivité régionale.